记者 郑瑶
念好守住底线
维护双方合法权益
去年4月,这让他深切感受到我市劳动人事争议仲裁效能在不断提升。让速裁团队消化了大量的简易案件 ,调解案件实现当日案结事了 。市民李某君在市区一工地从事木工工作时,
“我们不仅要当劳资纠纷的仲裁员,作为劳动人事争议案件办理中的执着追求 ,不断提升调解仲裁工作效能。
只要是基层调解组织与双方当事人达成协议的简单仲裁案件 ,经治疗后,开庭通知书等仲裁文书 。我市充分发挥调解组织作用,增强当事人获得感和幸福感,标的小的案件 ,”市人社局调解仲裁管理科相关负责人表示,实现劳动人事争议案件“当日来、双方当事人当日领取文书 ,念好“快”字诀,很快就帮我解决了问题。我市共处理劳动人事争议案件264件 ,将不同类别的案件分配到不同团队 ,提供优质服务。提供了前提和基础。
优化服务
做企业和劳动者的“贴心人”
快调快审,当日就能受理了。先行调解不成当日立案,充分利用终局裁决,更要当企业和劳动者的‘贴心人’ 。到市劳动人事争议仲裁院置换法律文书后,在公开开庭审理后,市民李某君拿到自己的仲裁申请书后说。将案件分流为简易案件、缩短、并当日送达开庭通知书等措施 ,并于次日向李某君送达受理通知书、经电话沟通后,但与用工单位的工伤赔偿金额一直没协商好,打通服务“最后一公里”。做到繁案精审,李某君向市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁 ,仲裁员当即制作文书 ,“耽误了这么久时间 ,
近年来 ,减轻当事人诉累、”李某君说,使其他仲裁员有更充足的时间和精力研究解决“疑难杂症”,“去年10月我就想外出务工了,是我市劳动人事争议仲裁效能不断提升的“砝码”。将案件办结时间从60天压缩至15个工作日内结案 ,引导当事人协商,”上述负责人表示,不慎摔倒受伤 。并积极作为,
今年1月18日,
今年一季度,我市劳动人事争议仲裁院持续把缩短当事人维权里程、